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2017年青浦区区级公司统计工作考核办法

QC5301000-2017-006

主动公开

青统〔2017〕9号

青浦区统计局

2017.04.13

为全面完成2017年度各项统计工作,进一步提升统计工作质量和效率,为重点区域、领域建设发展提供优质统计服务,特制订本考核办法

一、考核对象和主体

1、考核对象:各区级公司统计部门。

2、考核实施主体:青浦区统计局、国家统计局青浦调查队。

3、考核时间:每年一次,考核时间为12月,考核周期为上年121日至当年1130日。

二、考核内容

(一)领导重视和支持(5-10分)

1、明确统计工作分管领导,做到一个口子出数据的,得2分。没有明确统计工作分管领导的扣1分,不实行一个口子出数据的扣1分。

2、领导对本单位统计工作开展所需人财物能给予保障,并支持区统计局、青浦调查队开展各项工作的,得2分;主要领导或分管领导重视本单位统计工作,每年不少于两次听取统计负责人工作汇报,了解统计工作存在的问题和不足,并解决实际问题的,得1分。

本项由办公室考核。

(二)统计基础建设(10-15分)

1、区级公司配备专职或兼职统计人员负责本单位各项统计调查任务的,得4分。没有配备上述统计人员的扣4分。

2、相关统计人员能准时参加局、队召开的统计会议,得3分。缺席的,每次扣0.5分。

3、能够按照通知要求范围出席局、队组织的专题论坛和讲座的,得3分,否则相应扣分,最高扣3分。

本项由办公室考核。

(三)专业统计及调查研究(35-45)

准确、及时、全面完成各类统计报表任务;开展专业统计分析并撰写统计分析材料。

1、区级单位涉及考核专业有综合统计,经济小区(招商引税)统计,产业统计(农业、工业、服务业),能源统计,投资统计,劳动工资统计,各类专项调查(采购经理、非公人才等)。

2、定期提供专业分析材料。青浦工业园区、张江高新区青浦园、出口加工区任务6篇,其他区级公司目标2篇。

3、按要求参加局、队相关专业培训的。

本项由局队各专业考核,具体分值见附件。

(四)特色工作(20分)

按季度提供本单位重点项目推进情况(建设进度、引入企业数量规模等)及项目产出情况(税收、产值等)的按最高分值得分,每季度提供的,得5分,全年共20分。具体内容如下:

1、青浦工业园区:推进青浦工业园区1249功能区建设。

2、张江高新区青浦园:生物医药、新材料、先进装备三大特色产业的追踪统计和分析。

3、出口加工区:民用航空-青浦园、尚之坊-时尚文化创意园、移动智地-上海移动互联网项目的招商产出等统计。

4、现代农业园区:加强孵化器运营管理,建设农业废弃物处理中心,区域水系生态修复治理,坚持农业科普常态化

   5、淀山湖新城公司:重点工作推进情况,固定资产投资项目及房地产项目统计情况,郊野公园项目进展情况。

6、西虹桥商务区公司:提供北斗产业技术创新西虹桥基地等项目推进情况。

7、青浦发展集团:轨交17号线项目情况、崧泽高架西延伸计划、资产公司做市商工作及其他重点项目建设情况。

(五)统计服务(5分)

1、提供全年工作总结及下年度工作计划的,得1分。

2、编辑《统计年鉴》的,得1分;撰写统计公报的,得1分;编辑《统计快报》或《统计月报》等其他形式资料汇编的,得1分;

3、全年完成工作信息上报数6篇,得1分。每增加1篇加0.2分。

12项由局综合核算科考核;第3项由办公室考核。

(六)调查研究(10分)

1、调研报告:以反映本地区经济社会发展特点为主,数据准确、论点鲜明,调研深入,字数控制在3000字左右,视质量酌情得分,满分4分。

2、课题报告:结合本地区的经济、民生等焦点问题,进行深入调查研究,论据充分,观点新颖,文字简练,结构严谨,字数控制在6000字左右,视质量酌情得分,满分4分。

3、能积极向《统计要情》投稿,视质量和录用量酌情得分,满分2分。

本项由局综合核算科考核。

(六)统计学会工作(5)

本项由区统计学会考核。

(七)附加分(10)

以下情况可适当加分,主要指:

1、围绕区政府重点工作,统计工作有成效的。

2、统计工作有创新,并取得突出成绩的,在全区范围内有推广、参考价值的。

3、局、队领导认为可以加分的其他情况。

本项考核由局、队领导集体讨论决定。

三、考核办法

1、鉴于各单位职责功能及工作重点不同,考核内容、分值有所差异,具体可见附表。

2、本局、队各部门制定相应考核实施细则,并对上述考核内容进行评分和解释。

3、考核中涉及的有关统计资料、调查报告、统计分析等以本局、队相关部门收到为准。

4、本局、队相关部门实施考核时以实事求是精神,结合各专业考核及日常工作,对有关内容进行逐项对照、打分、汇总,审核无误后交综合核算科,由综合核算科按本办法评估汇总后,初步得出总分,报送局、队领导集体讨论和审定。

四、奖励办法

参照《统计法》实施细则第二十三条第七款“对本行政区域内人民政府统计机构干部和乡镇统计员进行考核和奖励”规定,给予适当奖励,考核结果报送区政府、通报区国资委。

 

附件:2017年青浦区区级公司统计工作考核分值表

 

 

                                                                  上海市青浦区统计局     国家统计局青浦调查队    

 

                                                                                                                                                            2017412  

 

附件:

                                                                                                                                                                                         

2017年青浦区区级公司统计工作考核分值表

 

总分

一、领导重视和支持

二、统计基础建设

三、专业统计

四、特色工作

五、统计服务

六、调查研究

七、统计学会

七、附加分

小计

 

综合统计

经济小区

产业统计

能源统计

固定资产

劳动工资

专项调查

青浦工业园区

100

5

10

45

5

5

10

7

7

6

5

20

5

10

5

 

张江高新区青浦园

100

5

10

45

5

5

10

7

7

6

5

20

5

10

5

 

出口加工区

100

5

10

45

5

5

10

7

7

6

5

20

5

10

5

 

现代农业园区

100

10

15

35

5

7

10

 

7

 

6

20

5

10

5

 

淀山湖新城公司

100

10

15

35

10

10

 

 

9

 

6

20

5

10

5

 

西虹桥商务区公司

100

10

15

35

5

7

7

 

7

3

6

20

5

10

5

 

青浦发展集团

100

10

15

35

10

10

 

 

9

 

6

20

5

10

5