致公党区总支：

您总支在区政协第六届委员会第二次会议上提出的第39号委员提案《关于疫情背景下我区经济恢复及进一步加速进博会溢出效应的建议》已收悉。现将办理情况答复如下：

2022年，青浦在市委市政府和区委坚强领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在全社会的共同努力下，打赢了疫情防控保卫战并作为进博会永久举办地，为第五届进博会顺利举办提供了坚强扎实的保障工作。当下，新冠肺炎疫情的阴霾逐渐散去，在后疫情时代背景下，“向存量要增量，向增量要增量”是招商引资工作的重要方向。目前，青浦区在招商方面主要做了以下几方面工作：

一是深挖存量企业内在潜力。以“企业大走访、政策大宣传、线索大收集、项目大推进”为抓手，安排走访2022年度青浦区百强优秀企业、优秀平台企业、创新创业人才团队、制造业十强、服务业十强企业、专精特新企业等重点企业，进一步加强政企交流，深入了解企业运行情况和发展计划，深入交流企业产业链延伸、产品创新研发、加大投资规模、人才引进培养等，广泛宣传税费减免、投资奖励、科技研发、人才引进等优惠政策，坚定企业投资信心，充分掌握产业发展情况，为挖掘存量、拓展增量奠定基础。

二是紧抓重点产业方向与重点企业放大效应。我区进一步铆定了“大数据、大商贸、大健康”三个产业中的消费级电子器件、储能产品的研发制造与应用、医疗终端制造、智慧物流装备制造、数字化会展服务、消费品设计研发等未来发展方向，盯住华为、网易、美的、安踏等行业龙头企业，着力推动产业链、供应链的集聚。今年区委区政府领导多次带队赴广东、福建、山东、安徽等地招商。

三是持续推进“溢出”项目加快落地。加强“招商百人团”品牌建设，不断提升团队的凝聚力和向心力，开展招商百人团培训工作，提升招商引资事务能力；以在国家会展中心举办的各类展会为锻炼契机，组织百人团参加各类展会进行洽谈；定期整理有意向未落实项目清单，多措并举推进项目落地。比如：安排项目负责人，从背景调查到项目签约落地实施全流程跟踪；举办“潮涌浦江·智创青浦”重点产业项目签约系列活动，通过现场集中签约的方式，有效地加速项目落地等。

四是深化拓展海外招商朋友圈。聘请6位区内外企高管、外国地区在沪机构高层以及金融投资界和媒体界专家担任“全球招商大使”，发挥桥梁纽带作用，宣传推介青浦良好营商环境以及广阔投资空间。2月24日，上海国际友好城市驻沪代表联谊会在青浦举办，来自德、美、日、韩等12个国家的50名外宾走进青浦。3月15日，“康桥资本全球投资人走进青浦”活动如期举行，60余位中外投资人齐聚青浦工业园区。3月30日，“政企合作商务圆桌会”成功举办，活动表彰了年度青浦区外商投资百强企业，介绍了青浦最新发展情况，进一步提振了外商企业在青投资发展的信心。

五是不断加强引才荐才工作。2020年，我区出台“青峰1+5+X”人才政策,打响“青峰”人才品牌，对于展示青浦广纳良才的决心以及吸引集聚人才起到了积极作用。2022年，为更好把握“一体化示范区”发展契机，进一步承接“进博会”溢出效应，更有力地服务国家战略，根据我市人才工作发展的新精神，以及我区经济社会发展对人才工作提出的新要求，又制定了《青浦区关于扶持留学人员创新创业的实施办法》和《青浦区市场化引才荐才奖励办法》，通过为留学人员创业项目提供创办资金补贴、创业扶持补贴、场租费减免、贷款利息贴息、基地服务补贴、博士后创新实践资助等多方位政策支持，打造海外人才创业乐土，更进一步推动社会力量广泛参与高层次人才引荐工作，加快各类高层次人才集聚步伐，形成引才聚才合力，每引进一名人才给予2万元至50万元不等的奖励，并聘请一批“青峰”引才大使，为“青峰”人才代言，对外宣介青浦的人才发展环境。2023年，青浦区将制定出台新一轮“青峰”人才政策，通过政策评估，学习先进，扬长补短，进一步完善工作举措，特别是加大对青年人才的吸引力度，完善人才公寓的筹措供应工作等，以更加积极、开放、有效的人才政策为青浦引才聚才提供支持。