在今年的新冠疫情防控中，重固镇把干部派到社区、小区去落实防控任务，社会治理下沉使得治理举措真正落到了实处，体现了扎实的工作作风。

创新社会治理   建设精致小镇

2020年的重固

又有了新式“武器”！

在积累和总结经验的基础上，从今年四月份起，重固镇通过全面加强党建引领下的基层社会治理创新，持续推动管理服务重心向基层下移，如接连推出了城市管理精细化“微管家”公众参与激励平台和“五星考评、四责管理、三色挂牌”等一系列落地有声的扎实举措，“共建共治共享”的社会治理的核心理念更加深入人心了。

近日 ，镇党委书记金彪、镇党委副书记方伟忠、杨嵘带队深入郏店村，泉山居委，回龙村，章堰村等村居试点单位实地查看了“五星考评、四责管理、三色挂牌”工作推进情况。

镇领导一行详细检查了各村居相关制度的挂牌情况和工作台帐，指出了改进和完善的建议。

金彪要求，必须加快面上推进；及时总结优化；严格考评标准；打造特色亮点；做实做深家门口的社会治理，打通服务群众的最后一公里。

今天 ，小编带大家一起去观摩一下重固镇正在全面推开的“五星考评、四责管理、三色挂牌”社会治理创新举措。

先来看“五星考评”

“五星考评”是指《重固镇村（居）民小组（长、户）五星考评管理工作实施方案》。它主要为全镇村（居）民小 组（长、户）搭建发挥作用、参与社区自治共治的更大舞台。

核心目标

重固镇成立以党委书记金彪为组长，镇党委副书记、镇长顾荷英为组长，分管领导为副组长，文明办、社区办、人口办等各职能部门负责人为组员的“镇五星考评领导小组”，制订下发《重固镇村（居）民小组（长、户）五星考评管理工作实施方案》。

在此基础上，以先行的八个村居作为试点，各村居因地制宜，配套制定《村（居）一二三星级考评管理工作实施方案》，与镇级四、五星考评机制相结合建成结构合理、重点突出、统一协调、运行高效，符合重固镇发展定位的相关机制制度体系。

目的就是要：

促进全镇积极参与

社区共治和居民自治的意识唤醒

实现全面达到

星级标准的工作目标

和老百姓生活幸福感与满意度的提升

“五星考评”考些什么内容

谁来负责考评，考评如何开展

再来一起了解

重固镇“四责管理”、“三色挂牌”

出租房管理实施办法

通过对全镇出租房屋实行“四责管理”、“三色挂牌”机制，有效提升人房信息质量、消防安全隐患整改、垃圾分类、三大整治长效管理等综合治理水平和管理效能，为重固镇实现跨越式高质量发展助力加码。

四责管理，在于压实四个责任

工作原则：党政主导、村居主体、统一管理、部门联动、执法保障，实行集中 规范管理。

三色挂牌，实行“红色、黄色、绿色”三色挂牌制度。

实施范围

（一）村、居辖区所有出租及有意愿出租的农民自建房和居住性商品房（含公房等）。

（二）辖区所有实地企业单位宿舍（含规模租赁、人才公寓 等）；辖区所有实地建筑工地宿舍（或临时工棚等）。