为进一步强化青浦区生态文明建设，紧紧围绕区委、区政府、市局部署要求，全面夯实基层生态环境治理体系建设，12月10日上午，青浦区生态环境局召开2025年度工作务虚会议，局领导班子成员、局机关、执法大队、监测站全体中层干部出席本次会议。会议依次由综合规划科、污染防治科、自然生态科等局机关各科室、执法大队、监测站汇报2024年度工作推进情况和2025年度工作计划，局分管领导依次作点评和部署。

局党组书记、局长王滨充分肯定了全局系统年度工作，并就下一步打算，提出三点要求：

一是明确“出发点”、“落脚点”。全面深入理解绿色、低碳可持续发展要义的“落脚点”，以系统治理、整体性治理理念贯穿生态环境保护工作，通力以高水平保护工作推动经济高质量发展，以保护生态环境资源禀赋为优势，始终以群众满意为“出发点”，全力保障环境权益，强化代际平衡传递，为经济发展提供永续基础。

二是找准“困难点”、“瓶颈期”。要清晰准确找准工作中的困难和瓶颈，不断破题攻坚。要梳理本领域、本单位条线工作中堵点、难点，科学、精准分析短板和弱项，通过细化“颗粒度”、压实责任等方法纵向进行自我比对，积极主观寻求解决路径和抓手，不断汲取优良经验，勇于将改革创新落到实处。

三是明晰“如何干”、“干得好”。

在“如何干”方面，要充分体会方法论的实际应用。不断聚焦重点任务，全面做好中央生态环境保护督察的“后半篇”文章，抓细抓实闭环跟踪工作，提升解决一件事过渡到解决一类事的工作能力。量化考核指标内容的实际化，突出特点、亮点工作。全面做好2025年“十四五”收官工作总结，细化对照落实，及时查漏补缺，全力迎接、谋划好“十五五”。在“干得好”方面，不断拓展生态环境工作外延。注重统筹、协调的本领能力。强化主动性，充分依托区级生态办等大平台，通力做好生态文明建设工作。用好考核的“指挥棒”作用，提升区块联动工作效能。注重用活资源优势，不断将科研成果、数据集成等转化为实际应用，有效支撑治理工作向现代化迈进。注重管责联动模式优化，强化内部科室之间联动协作，不断凝聚合力，做优做强“三监联动”工作模式，切实解决基层治理矛盾。

最后，王滨就2025年党建工作作如下部署：一是要全力构建党建平台。切实提升基层党组织的战斗堡垒作用，丰富党建形式，不断汲取优良经验和强化调研成果应用。二是要筑牢红线意识和底线意识。抓紧抓实党风廉政建设，做到警钟长鸣，以党风党纪为思想基础，夯实组织保障。