为进一步加强企业日常劳动用工管理以及提升劳资纠纷调处能力，助力第三届进博会顺利召开，8月24日-9月8日，区人社局牵头区协调劳动关系三方委员会开展了2020年企业调解员专项培训。

本次培训对象为全区实地实体型用人50-100人企业的调解人员、建筑行业施工单位负责人、劳务派遣单位负责人、区属国有企业调解人员。培训分五期，每期二天，累计培训人员660余名。

今年因疫情影响，为避免人员过多集中，本次培训采取多批次和线上线下相结合的模式进行，设立了劳务派遣单位负责人、企业调解人员和建筑行业施工单位负责人三个专场。分别邀请到市、区两级在劳动关系方面的专家老师，针对每场培训人员的行业性质，开展对劳务派遣相关条例、劳动争议调解仲裁案例和保障农民工资支付等劳动关系政策制度的解析和指导授课。

在建筑施工单位负责人专场培训中，区人社局副局长杨惠芳，区建管委副主任浦浩良参加，区人社局劳动保障监察大队和区建筑建材业管理所共同介绍和解答农民工工资考核情况；中建八局上海公司工程部对建筑工人劳务用工和工资发放管理进行授课。

通过开展专项培训，进一步提升我区相关企业负责人、劳动争议调解人员的理论实操水平，强化企业“自净功能”，有助于增强企业法律意识和引导企业管理规范化，共同构建我区和谐劳动关系。