为切实加强干部队伍建设，优化副科级后备干部队伍知识结构，提升副科级后备干部整体素质和综合能力，适应医疗改革发展需要和长三角一体化发展要求，11月12日—14日，2019年度区卫生健康系统副科级后备干部培训班在区委党校开班，全系统150余名后备干部参加培训。

工作党委书记张明代表卫生健康工作党委作开班动员，他指出，每一位学员都是经过各单位民主推荐、组织考察、讨论确定后的副科级后备干部，大家要倍加珍惜此次学习机会，静下心来，扑下身子，将学习贯穿始终，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走，把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。他提出，年轻干部在成长成才道路上，要不断提高政治站位，坚定服务卫生健康事业发展的责任意识；要坚定走好“成长之路”，强化提升卫生健康事业发展的综合能力；要始终端正“学习态度”，倍加珍惜此次后备干部培训机会。他希望，大家能够充分利用在党校学习培训的这段时间，给知识充电、给理想加油、给党性铸魂，努力成为一名好干部，为青浦卫生健康事业发展贡献智慧与力量。

饶斐文主任在培训班上结合自身实际与学员们分享自己的人生成长故事，他勉励学员们在今后的学习工作生活过程中，一是要始终坚定理想信念，这是新时期“好干部”的“第一位标准”；二是要树立终身学习理念，要学习先进理论知识，要学习专业业务知识，同时也要学习培养健康的兴趣爱好；三是要努力保持健康身心，包括狭义上的体格健康、心理健康，也包括广义上的社会健康。

工作党委副书记符仁美在结业仪式上强调，后备干部在今后的人生道路中，要奏响“成长、成事、成才”三部曲，即成长的动力是信念，唯有信念坚定，才能忠诚担当；成事的秘诀是奋斗，唯有立志奋斗，才能赚得口碑；成才的根基是基层，唯有厚植情怀才能成就栋梁。

培训中，学员们认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系与精神实质、医院管理架构与优质服务、反腐“新常态”背景下干部廉洁从政新要求、提高全媒体时代领导干部的舆论引导力、全区经济形势解读、做忠诚干净担当的新时代好干部等课程，由理论要点到业务知识，由个人修养到能力提升，内容丰富，主题突出，涵盖了自身综合能力提升的各个方面，使大家增长了知识、提高了素养。

课堂学习之余，学员们还进行了分组交流座谈，就作为一名后备干部的感受和体会、如何做好一名后备干部、对新时期好干部标准的理解和认识、参加本次培训班的收获和体会等题目，结合实际，沟通交流，增进相互了解认识，增强学习参与度、针对性和实效性。